Yüreğir Belediyesi’nde Gözler Temmuz Ayındaki Toplu İş Sözleşmesinde: En Düşük Maaşın 55 Bin TL Olacağı Konuşuluyor
Yüreğir Belediyesi’nde çalışan işçilerin gözü, Temmuz ayında yapılması planlanan toplu iş sözleşmesi görüşmelerine çevrildi. Belediye kulislerinde konuşulan iddialara göre, Başkanvekili Cafer Poyraz’ın işçilerin beklentilerini karşılayacak ve diğer belediyelerle oluşan ücret farkını önemli ölçüde kapatacak bir maaş düzenlemesi üzerinde çalıştığı ifade ediliyor.
Edinilen bilgilere göre, yapılacak zamla birlikte Yüreğir Belediyesi’nde en düşük işçi maaşının yaklaşık 55 bin TL seviyesine çıkarılmasının değerlendirildiği öne sürülüyor. Bu düzenlemenin hayata geçirilmesi halinde, belediye çalışanlarının uzun süredir dile getirdiği ücret beklentisinin önemli ölçüde karşılanacağı belirtiliyor.
İşçiler, özellikle çevre belediyelerde uygulanan ücret politikalarıyla Yüreğir Belediyesi arasındaki maaş farkının giderilmesini beklerken, yeni toplu iş sözleşmesinin bu konuda önemli bir adım olması umut ediliyor.
Başkanvekili Cafer Poyraz’ın, belediye çalışanlarının ekonomik şartlarını göz önünde bulundurarak kapsamlı bir iyileştirme yapacağı yönündeki beklenti, belediye personeli arasında heyecan oluşturmuş durumda.
Temmuz ayında başlayacak toplu iş sözleşmesi sürecinin ardından maaş artışlarına ilişkin resmi açıklamanın yapılması beklenirken, Yüreğir Belediyesi çalışanları kendilerini memnun edecek bir zam haberini umutla bekliyor.